Responsable éditorial - Auray (56), Toulouse (31) ou Pau (64) [Association des diplômés de IJBA et de l’IUT de journalisme de Bordeaux]

Que vous soyez journaliste, responsable de rédaction, des ressources humaines ou chercheur d’emploi, merci de transmettre les offres d’emploi dont vous pouvez avoir connaissance à l’association : contact@ijba-anciens.fr

Pour consulter les offres d’emploi, vous devez être adhérent de l’association des diplômés. Connectez-vous avec votre adresse e-mail et le mot de passe qui vous a été transmis via le lien suivant : http://www.ijba-anciens.fr/spip.php?page=login&url=-Offres-d-emploi-.html puis rendez-vous dans l’une des rubriques ci-dessous pour accéder aux dernières offres d’emploi.

12 mars 2021 / Nous sommes une société de production basée en Bretagne à Auray, à Pau et à Toulouse, avec des effectifs de 20 permanents et 60 intermittents. Nous sommes à la recherche de jeunes diplômés de profil journalistique afin de renforcer notre pôle éditorial

L’entreprise :

Société de production audiovisuelle bien implantée (3 sites) avec un rayonnement national. Reconnue pour
son expertise dans son domaine et s’adressant aussi bien aux collectivités publiques qu’à des groupes privés.
Elle porte des valeurs de créativité, d’innovation et de convivialité, aussi bien en interne que dans ses
productions pour ses clients. Nous tenons à ce que produisent nos équipes aient du sens pour elles.

Contexte & définition du poste :

Dans le cadre d’une forte croissance (à deux chiffres sur l’année en cours), la société cherche à structurer un
pôle éditorial afin d’améliorer son offre. Sous la responsabilité hiérarchique de la Direction Générale et en lien
avec le pôle Corporate, votre mission sera de recueillir, vérifier et traiter l’information sur un sujet donné en
vue d’élaborer une stratégie éditoriale & des scripts pour la production d’une vidéo ou d’une collection vidéo
selon les orientations données par le directeur de clientèle (et donc selon le contrat), le réalisateur ou le
directeur de production. À terme, vous serez amené à monter et encadrer votre propre équipe au sein du pôle
éditorial.

Missions :

Traiter des informations : recherches/récoltes, recoupement, analyse
Analyser les besoins du client
Recueillir des informations lors d’interviews et réunions préparatoires
Rédiger notes d’intentions, scripts et séquences.
Traduire un concept ou un script en représentation visuelle.
Superviser l’élaboration de story-boards.
Assurer des réunions de présentation et recommandations auprès des clients.
Avoir un regard sur la chaîne de production.
À terme, manager une équipe de créatifs.

Compétences/savoirs :

Techniques de communication digitale
Techniques de storytelling - communication narrative impliquant une parfaite maîtrise de la langue (FR) : grammaire, vocabulaire syntaxe, sémantique, linguistique...
Gestion de projet ou du moins capacité à travailler en équipe, aussi bien en interne qu’avec des prestataires externes.
Notions en droit de la propriété intellectuelle & droit à l’image.

Techniques d’écriture journalistique.
Une expérience d’encadrement est un plus mais pas indispensable.

Compétences spécifiques :

Spécificités des médias et communication digitale
Publication Assistée par Ordinateur (PAO)
Logiciels d’édition multimédia

Laureen BELPAUME, Attachée de Direction
lbelpaume@lbgroupe.com- LD : 09 70 19 12 65
Tel :02 97 59 21 81 – choix n°3